面对信息时代的内容轰炸，诸多不相关的内容铺天盖地的向B2B买家袭来。 营销人员需要塑造企业思想领导力，不断提供思想新思路， 才能让企业在复杂多变、激烈竞争的环境中脱颖而出、引导潮流。
什么是思想领导力？“思想领导力由诸多想法构成，这些想法引发关注，为人们提供指引或解释，引领他们去探索从未走过、方向可能各异的道路（如同 Seth Godin 一样）。” —— Jon Miller Engagio 创始人兼首席执行官
“领英职场人士思想领导力实用指南”，您将会了解到以下内容：
- 您的公司为什么需要思想领导力？
- 思想领导力都有哪些类型？这些类型间有什么不同？
- 如何正确组合使用思想领导力？
- 在LinkedIn上通过内容营销成功塑造思想领导力的经典案例分享
- 思想领导力可执行的营销方案及成功经验分享
思想领导力成功秘诀，您不必孤军奋战，这份成功秘诀能够助您一臂之力:
- 明确您或您的组织对思想领导力的定义。
- 获得公司高层的认可和支持。
- 确保思想领导力与产品或服务、组织领导力目标这三者取得一致。
- 建立一个实行头脑风暴、认真审视及形成想法的过程。
- 提出独一无二、前所未有的观点。
- 借助内容营销的理念和最佳实践来扩大您的思想领导力。
- 将思想领导力渗透到购买周期的每一个环节之中。
- 制定成功标准和指标，并制作相应报表。
